Od 1 marca wchodzą w życie nowe zasady waloryzacji rent i emerytur. Wzrosną one o ustawowy wskaźnik waloryzacji (2,86 proc), jednak niemniej niż o 70 zł. Jednocześnie najniższe świadczenia – w tym renta socjalna zostaną podniesione odpowiednio do 1100 zł. oraz w przypadku najniższej renty z tytułu częściowej niezdolności do pracy do 825 zł.

Jak czytamy w informacji przedstawionej na stronie resortu pracy do ustalenia wskaźnika waloryzacji w 2019 r. został przyjęty średnioroczny wskaźnik inflacji dla gospodarstw domowych emerytów i rencistów w 2018 r. na poziomie 101,8 proc. Oznacza to, że:

Renta socjalna wzrośnie od 1 marca o 70,20 zł, z kwoty 1029,80 zł do kwoty 1100 zł. (wszystkie kwoty podane brutto). Tak samo wzrośnie renta z tytułu całkowitej niezdolności do pracy, renta rodzinna i renta socjalna. Obecnie kwota tych świadczeń to 1029,80 zł.
Przeciętna emerytura z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (FUS) wzrośnie o ok. 64,94 zł, z kwoty 2270,74 zł do kwoty 2335,68 zł.
Przeciętna renta z tytułu niezdolności do pracy z FUS wzrośnie o ok. 49,54 zł z kwoty 1732,21 zł do kwoty 1781,75 zł.
Przeciętna renta rodzinna z FUS wzrośnie o ok. 57,14 zł – z kwoty 1997,85 zł do 2054,99 zł.
Całkowity koszt waloryzacji świadczeń emerytalno-rentowych i innych świadczeń z systemu powszechnego, rolniczego i mundurowego szacowany jest na ok. 7,9 mld zł. Oznacza to, że będzie on niższy o ok. 458 mln od kosztu waloryzacji przy wskaźniku 103,26 proc. i gwarantowanej podwyżce 70 zł.

źródło: www.niepelnosprawni.pl