Ustalono prawo do emerytury. W związku z tym PFRON informuje o zmianach dotyczących pracowników niepełnosprawnych.
Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych przypomina, iż zgodnie z art. 1 pkt. 10 lit. b ustawy z dnia 29 października 2010 r. o zmianie ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz niektórych ustaw (Dz. U. z 2010 r., Nr 226, Poz. 1475), miesięczne dofinansowanie nie przysługuje na pracowników zaliczonych do umiarkowanego i lekkiego stopnia niepełnosprawności, którzy mają ustalone prawo do emerytury. Stosownie do art. 14 ww. ustawy przepis ten wchodzi w życie z dniem 01 marca 2011r.
Wobec powyższego począwszy od okresu sprawozdawczego 03/2011 r. dofinansowanie do wynagrodzeń pracownika zaliczonego do umiarkowanego lub lekkiego stopnia niepełnosprawności, który ma ustalone prawo do emerytury (niezależnie od wieku pracownika, bez względu na fakt pobierania emerytury), nie będzie przysługiwać.
Wnioski składane przez beneficjentów będą weryfikowane z danymi ZUS oraz Biura Emerytalnego MSWiA, które są w posiadaniu PFRON. W przypadku, gdy we wnioskach wykazane zostaną osoby nieuprawnione, Fundusz przeprowadzi kontrole oraz postępowania wyjaśniające, które mogą wstrzymać wypłatę dofinansowań
Źródło: www.pfron.org.pl
